Перед каждым работником стоит вопрос: что именно побуждает его проявлять усердие? Согласно результатам анализа, проведенного медиахолдингом Rambler&Co, большинство граждан находят ответ в материальном стимулировании.
Для 57% респондентов ключевым фактором остается высокий уровень дохода, подкрепленный четкой зависимостью между личными достижениями и размером выплат.
При этом не все ориентированы исключительно на финансы. Примерно 23% участников опроса отметили, что для них критически важны психологический комфорт в коллективе и корректное поведение начальства.
Видео для новости
