Прошло пять лет с тех пор, как дистанционный формат работы стал нормой, но сегодня на рынке труда наметился отчетливый разворот. Статистика кадровых агентств подтверждает: эпоха массовой удаленки уходит в прошлое.
Сейчас около 60% офисных работников в Москве проводят всю рабочую неделю в кабинетах, и лишь менее 10% сохранили возможность трудиться исключительно из дома.
Как пояснил агентству «Прайм» Алексей Чихаречев, управляющий партнер HR-агентства А2:
Удаленный режим перестал быть стандартом и превратился в узкую нишу.
Причина здесь не в попытках усилить контроль, а в психологии: отсутствие границ между личным пространством и работой спровоцировало у людей хроническое выгорание.
