Социальная политика
# воз

Глобальный дефицит медицинских кадров может достичь 11 миллионов человек к 2030 году согласно прогнозам ВОЗ

Глобальный дефицит медицинских кадров может достичь 11 миллионов человек к 2030 году согласно прогнозам ВОЗ
Читайте в этой статье:
Всемирная организация здравоохранения прогнозирует нехватку более 11 миллионов медицинских специалистов к 2030 году. Главной причиной масштабного кадрового кризиса станет старение населения.

Мировая система здравоохранения столкнулась с угрозой масштабного кадрового кризиса. По официальным данным Всемирной организации здравоохранения, озвученным в пятницу, к 2030 году планета рискует столкнуться с нехваткой более 11 миллионов специалистов. Основной причиной такой тревожной динамики эксперты называют процессы демографического старения.

Выступая на брифинге в Женеве, представитель ВОЗ Хассум Диалло подчеркнул, что одновременно наблюдается возрастная трансформация как среди обычного населения, так и в среде самих медиков. Подобная ситуация способна значительно усилить ожидаемый дефицит врачебных ресурсов, который, по расчетам, составит 11,1 миллиона человек к указанному сроку.

Статистика, собранная в 122 государствах, обнажает серьезную проблему: примерно каждый четвертый врач в мире перешагнул порог в 55 лет и планирует завершить карьеру в течение ближайшего десятилетия. В наиболее развитых странах, характеризующихся высоким уровнем дохода, масштаб этой проблемы еще значительнее — под угрозой ухода на пенсию находится почти каждый третий специалист.

Хассум Диалло также предупредил, что в 67 государствах к 2030 году станет невозможно поддерживать качество медицинского обслуживания на уровне 2024 года. Ситуацию осложняют не только уход возрастных сотрудников, но и глобальные демографические тренды — рост численности населения и увеличение продолжительности жизни.

В организации рассматривают старение кадрового состава как скрытую угрозу для медицины, требующую немедленного вмешательства. Представители ВОЗ призвали правительства стран пересмотреть долгосрочные стратегии, сосредоточившись на эффективных методах подготовки, найма и удержания медицинского персонала.

Видео для новости

Похожие новости

Здесь может быть ваша реклама